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通过对实践过程进行认真的分析,总结经验,吸取教训,发现规律性的东西,使感性认识上升到理性认识。下一步将怎样纠正错误,发扬成绩,准备取得什么样的新成就,不必像计划那样具体,但一般不能少了这些计划。本站为大家整理的相关的公安局以案促改工作总结,供大家参考选择。

  公安局以案促改工作总结

  2019年,根据市委、市纪委监委对"以案促改"工作的要求,XX市XX局以"案"为基础,以"促"为关键,以"改"为目标,把整改的实际行动和成效作为提升XX干部政治站位,树牢"四个意识",践行"两个维护"的政治检验,有力地维护风清气正的从审环境。

  一、从严抓好责任落实

  结合上级要求和XX工作实际,局党组及时制定下发了全市XX机关"以案促改"工作方案,要求围绕典型案例,抓好警示教育、问题剖析、整改提高等关键环节;并要求局机关党委、各支部要把握宣传基调、做好舆论引导,要把"以案促改"纳入监督重要内容,各科室、各单位负责人要担负主体责任,坚决把"以案促改"的各项要求落到实处。按照局党组统一安排,把典型案例列入民主生活会、组织生活会学习的主要内容。通过交流、讨论、撰写心得等方式,使审计党员干部时刻牢记自己的第一身份是党员,自觉向党中央决策部署看齐,真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。

  二、常态抓好警示教育

  市XX局利用近年来XX系统发生的违纪违法典型案例,以更真切、更具体的方式对全局党员干部进行了常态化的"以案促改"警示教育活动。通过精挑细选典型案例,组织开展案例剖析活动,较好地发挥了反面教材的警示教育作用,强化了党员干部"不想腐"的思想防线。始终坚持用好典型案例、强化警示教育效果的原则,围绕XX省XX系统近年来发生的30余件违纪违法案件进行警示,作为"以案促改"的主要教材,作为民主生活会、组织生活会的反面教材,针对案例中有的领导干部在建设项目XX决算过程中,违规签发价格虚高的XX报告,致使财政部门依据价格虚高的XX报告向承建单位支付款项,给国家造成经济损失;有的干部利用职务便利,非法收受他人财物,为他人承揽工程项目提供帮助等违法违纪行为,要求党员干部认真对照检查,进行党性分析,达到了用好系统内典型案例,进一步强化警示教育效果。

  三、集中抓好案例剖析

  认真剖析案例,引导党员干部引以为戒。局党组以全员会的形式通报以上典型案例,要求党员干部举一反三,吸取教训,引以为戒。同时,组织全局人员按照支部划分两个讨论组,围绕案发原因、案发规律、问题根源、如何整改等方面展开讨论。大家在讨论的过程中深刻地感受到,如果当事人平时能够加强学习,注重党性锻炼,就不会出现思想上的滑坡;如果当事人平时能够严格要求自己,强化廉洁自律意识,按制度办事、按规定办事,确实把权力关进制度的笼子里,就不会最终落个身败名裂、断送自己的前程。

  四、切实抓好长效机制

  组织党员干部对照市委巡察反馈意见开展"以案促改"讨论,认真查找出XX机关在3个方面13项具体工作中存在的主要问题,逐项逐条提出整改措施和时限,压实整改责任,推动"以案促改"扎实有效开展。同时,认真分析查找出在岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面可能引发廉政风险的问题68个,修订完善了《财务管理制度》等5项制度,加强对权力运行的全过程、全方位监控,形成以岗位为点、程序为线、制度为面的长效化机制。注重重点从规范权力运行着手,扎紧制度笼子,先后完善了XXX廉政承诺制度、XX现场监督检查制度、XX廉政回访等6项制度。同时,要求在开展XX项目过程中,加大对虚列开支、套取公款购买地方土特产问题的揭示和披露力度,为全市"以案促改"工作提供XX监督保障。

  公安局以案促改工作总结

  为坚持标本兼治,强化权力监督制约,不断增强全面从严治党的系统性、创造性和实效性,继省、市纪委坚持标本兼治推进以案促改工作会议召开以来,濮阳县纪委紧跟上级步伐,迅速部署,三严扎实推进以案促改。

  一是严抓组织保障。由分管副书记和常委直接负责,从县纪委办公室、宣传部分别抽调1名工作人员,成立由1名正科级监察员任主任的坚持标本兼治推进以案促改工作办公室,办公室成员全部脱离原工作岗位,专门组织开展以案促改工作。

  二是严格规范程序。制定濮阳县《关于坚持标本兼治推进以案促改工作的实施办法(试行)》,建立完善以案促改推荐书和通知书模板,分别绘制县纪委机关和案发单位以案促改工作流程图,力促工作程序规范化、标准化。

  三是严选典型案例。突出针对性、典型性,透过案件审理室和案件监督管理室筛选、纪委常委会研究分析,初步确定公安、工信和扶贫等重点系统和领域违纪违法典型案例14起。目前已启动县工信局原党组书记、局长王学文案件以案促改工作。

  公安局以案促改工作总结

  为切实加强辅警队伍以案促改工作,焦作高速公路管理处真正从思想上重视此次以案促改工作,扎实推进,严格落实到位,扎扎实实开展以案促改工作。

  一、认真学习,深入自查。管理处组织全体辅警认真学习市局实施方案,切实提高思想认识,以此次以案促改工作为契机,坚持做到四个决不放过,并逐项对照方案中6个方面具体问题,结合自身工作、生活实际情况,深入开展自查剖析,进一步强化辅警队伍的监督管理工作。

  二、开展警示教育,以案说法,严肃队伍纪律作风。管理处结合近年来民警、辅警队伍中出现的违法违纪典型案例,进行以案说纪、以案说法,组织全体辅警进行学习,深入剖析案件成因,引以为戒,做到警钟长鸣,用身边的案例时刻警示辅警队伍,时刻提醒辅警遵纪守法,依法办事,依规工作,筑牢辅警队伍的思想防线,切实增强以案促改的实效性。

  三、查找队伍隐患。管理处深入查找辅警队伍管理的漏洞,找准风险点隐患点,有针对性开展工作,及时发现苗头性和倾向性问题,对发生的违规违纪违法问题,坚持零容忍的原则,严格问责,严肃查处,严肃追究。

  四、确保作风过硬。管理处强化日常教育管理,确保辅警牢固树立纪律意识,规矩意识,始终做到守法守纪,依法依规办事,做到令行禁止。教育辅警不断强化自身学习提升,做到政治素质过硬、业务素质过硬、个人素质过硬。

  五、强化教育训练,提升队伍整体素质

  管理处全面强化辅警队伍的教育训练工作,结合工作实际,制定培训计划,通过多种形式,强化辅警政治理论、规范执法、纪律作风、业务技能、职业道德等方面的教育,不断提升辅警队伍整体素质。

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