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党员立足本职岗位,充分发挥共产党员的带头、示范、辐射作用,经局党组研究通过,决定在局属党支部开展以“亮身份、树形象、显作用”为主题的“党员示范岗”创建活动,下面是本站为大家整理的相关的2020年党员示范岗活动方案,供大家参考选择。

  2020年党员示范岗活动方案


  根据市级机关工委关于在市级机关深入开展创先争优活动的要求,为充分发挥共产党员的先锋模范作用和“党员示范岗”窗口的带头作用,全力营造“一个党员一面旗帜、一个岗位一项责任”的良好工作氛围,特制定市城管局机关创建“党员示范岗”活动实施方案如下:

  一、活动目标

  1、牢固树立党的宗旨意识。通过开展创建“党员示范岗”活动,进一步坚定党员的理想信念,充分发挥党组织和党员在机关各项工作中的先锋模范作用,促进机关的全面建设。

  2、深入开展创先争优活动。通过开展创建“党员示范岗”活动,进一步增强党员的服务意识、责任意识和质量意识,促进本支部、本处室全面落实服务承诺和年度工作目标。

  3、真正发挥表率作用。通过开展创建“党员示范岗”活动,进一步改进机关工作作风,促进党风和廉政建设的切实转变,使党员在本职岗位上取得作风建设树旗帜,行为规范作典范,管理工作上水平的新成效。

  二、基本要求

  局机关各处室凡符合“党员示范岗”条件的,均可申报建立党员示范岗。其基本要求如下:

  1、思想素质好。注重理论学习,党性观念强,有较高的职业道德修养。

  2、业务能力强。熟悉政策,精通业务,有较强的履行岗位职责的能力。

  3、工作作风实。工作扎实,服务热情,有较高的工作效率。

  4、岗位业绩优。爱岗敬业,勤奋工作,有较突出的工作业绩。

  5、群众评价高。团结同事,廉洁奉公,有良好的群众基础。

  三、实施方法步骤

  1、各党支部召开党政联席会议,根据所属处室职能配置、党员状况、岗位特点等因素,提出“党员示范岗”的设置方案。

  2、各党小组会同处室提出“党员示范岗”推荐名单,经各党支部对推荐人选进行研究后,报送机关党委。

  3、机关党委召开党委扩大会进行审核,在机关公示。

  4、“党员示范岗”命名挂牌。

  5、“党员示范岗”实行动态管理,各支部于年初提出“党员示范岗”设置的调整意见,每半年进行一次考评,并结合创先争优活动对“党员示范岗”实施表彰奖励。

  四、活动组织和要求

  1、认识到位。各党支部务必高度重视此项活动,把这一活动作为树立机关形象和提升机关能力建设的有效载体。广泛宣传动员,组织支部党员结合自已的岗位工作踊跃开展创建活动。

  2、严格标准。党员示范岗必须突出先进性和示范性,严格按照实施方案中明确的5条标准,经民主推荐和组织研究,确定“党员示范岗”的人选。

  3、动态管理。各支部要加强对“党员示范岗”党员的考核管理,发现问题及时督促整改。党员示范岗出现下列情况之一者,立即撤销称号:一是该岗位党员出现了违法违纪问题;二是在工作中发生重大责任事故;三是发生群众反映强烈,经查证情况属实的不良现象和事件;四是其他严重影响“党员示范岗”形象的情况。

  4、务求实效。党员示范岗创建活动要与开展创先争优活动相结合,把这一活动作为加强党员队伍建设、改变机关作风、促进机关工作上水平的举措加以落实,力求取得实实在在的效果。

  2020年党员示范岗活动方案

  为积极落实学校党支部创先争优活动实施意见,大力推进创先争优活动深入开展,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,根据局党总支创先争优活动领导小组通知(xx教体发[20xx]22号文件)精神,学校党支部决定,在开展党、团员和团组织公开承诺活动的同时,以创建“党、团员示范岗”和“创先争优示范窗口”为具体形式,培养一批创先争优的典型,以进一步激发广大党、团员及各职能科室的“创争”热情和立足岗位比贡献的生机活力。实际工作的开展及创建目标、要求等实施意见如下:

  一、创建目标

  以党的十九大和十九届四中、五中全会精神为指导,以“创先争优强素质,科学发展上水平”为主题,以“争当师德标兵、争做教学能手”为载体,以“五个好”党组织和“五带头”党员为基本要求,通过开展创建“共产党、团员示范岗”和“创先争优示范窗口”活动,树立标杆,示范引领,扎实推进创先争优活动,以期建立健全党、团员长期受教育,永葆先进性的长效机制,从而切实转变工作作风,提高工作质量,形成人人处处学先进、赶先进、争先进的浓厚氛围,为推进学校科学发展,构建和谐文明、朴实笃行、昂扬奋进的校园文化,办人民满意的学校发挥重要作用。

  二、创建标准(共青团组织参照此标准另行制定标准)

  1、党员示范岗创建标准

  (1)、严于律己,遵章守纪,有较高的品行修养。

  (2)、胸怀全局,克己奉公,有较强的奉献精神。

  (3)、善于钻研,积极进取,有较新的思路方法。

  (4)、精通业务,高效办事,有较精的业务技能。

  (5)、文明办公,热忱待人,有较优的服务水平。

  (6)、积极主动,勤勉肯干,有较实的工作作风。

  (7)、爱岗敬业,求真务实,有较好的工作业绩。

  (8)、以人为本,公平公正,有较深的群众基础。

  2、创先争优示范窗口口号及创建标准

  窗口口号:

  一言一行展时代风采,一举一动树职教形象,一点一滴为师生之需,一心一意绘绩效新景。

  创建标准:

  (1)带头加强班子建设,领导集体好。领导集体注重自身建设,政治素质好,团结协作好,作风形象好,有较强的创造力、凝聚力和战斗力。

  (2)带头加强业务建设,工作业绩好。自觉围绕中心、服务大局,出色完成本部门各项业务工作任务,特别是在推动重点任务完成中表现突出。

  (3)带头加强队伍建设,团结协作好。积极建设学习型组织,党员和职工思想政治素质好,业务能力强,作风过硬,党员先锋模范作用突出。加强民主建设,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的团队精神和积极向上和谐的氛围。

  (4)、带头加强制度建设,工作运行好。根据部门工作实际和特点,建立起切实可行,行之有效的相关制度,工作运行顺畅有序。

  (5)、带头加强窗口建设,师生反映好。服务态度热情,服务效率和质量高,服务环境优美,受到服务对象的较好评价。

  三、创建步骤和要求

  1、宣传发动。党支部和校团委、各团支部要明确开展创建活动的指导思想,积极宣传此项创建活动的意义和目标,提高广大党、团员和党、团建设工作所覆盖的职能部门、专业、班级负责人的思想认识,调动积极性,增强主动性,以饱满的热情,拿出切合实际的办法,选准典型,树立标杆,建好窗口,从而使创建工作,扎实有效,稳步推进。

  2、组织实施。党支部、校团委对照评选的标准和要求,结合党、团员个人和各部门、班级公开承诺活动开展的实际情况,在交流总结的基础上,组织党、团内外师生和其他服务对象进行评选和推荐,确定“党、团员示范岗”和“创先争优示范窗口”,并进行公示。推荐工作原则上在每年6月下旬进行。

  3、结果申报。推荐对象确定后,各推荐单位要填写《创建“共产党员(共青团员)示范岗”推荐审批表》,并附详细的事迹材料,字数在2000字左右(表格中一律使用全称和标准用字,主要事迹内容由事迹材料缩写而成),一式两份,连同电子文档报送局党总支创先争优活动领导小组办公室。

  4、考核授牌。学校党支部对申报结果和公示情况进行审核,符合标准的进行命名,并授发“共产党员(共青团员)示范岗”和“创先争优示范窗口”标牌。同时,学校党支部创先争优活动领导小组将对各“示范岗”和“示范窗口”的示范过程,进行跟踪考核,及时宣传。

  5、考核评比。创建“共产党员示范岗”和“创先争优示范窗口”活动,实行动态管理,一年一次考核评选。届时,学校党支部将按照创先争优实施方案,对已授牌的“示范岗”和“示范窗口”,依据群众测评、领导点评以及跟踪考核、实地考评的情况进行综合考察,工作有实绩、群众有口碑、示范有力量的三有典型,大力宣传表彰,并根据事迹择优推荐至市、县级主要媒体进行宣传,更将作为推荐各级优秀共产党员、团员的重要依据。对在创建活动中涌现的新典型,将按此方案,授牌示范。

  6、相关要求

  (1)党支部每年6月底之前按此方案对已有“示范岗”和“示范窗口”的综合考察材料和新一轮“示范岗”、“示范窗口”的推荐材料审核,并报县教体局党总支。

  (2)各推荐单位要围绕着创建目标的实现,坚持标准,精心组织,规范程序,严格把关。

  (3)参加创建活动的共产党员要亮明身份,参加创建活动的工作岗位和示范窗口要有醒目的创建标识。

  (4)加强舆论引导,充分运用广播、网站、党员电化教育等媒介以及板报、标语等宣传手段,学校办公室要将“共产党员(共青团员)示范岗”和“创先争优示范窗口”的具体情况、事迹材料以及创优活动的好做法、好经验发现、总结和推广,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

  2020年党员示范岗活动方案

  一、指导思想

  坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以促进党组织健康发展为着力点,以创建“五好”(领导班子好、党员队伍好、工作机制好、教学业绩好、群众反映好)为目标,以点带面,整体推进,进一步推动我校党建工作的深入发展,不断提高党在领域中的影响力、渗透力,全面提升党建党建工作水平,促进党建的健康发展,为推进创建和谐校园、创新校园、效益校园提供坚强的组织保证。

  二、目标要求

  力争通过三年努力,达到党建示范岗“五好”的要求。

  三、主要内容

  (一)领导班子好

  领导班子懂政策、会管理、讲团结、得民心、守廉洁、树正气、勇开拓、创一流。

  (二)党员队伍好

  党员富于荣誉感、责任感强,积极开展党员责任区、党员示范岗活动,使党员能自觉履行党员义务,正确行使党员权利,主动接受党组织的教育、管理、监督,在日常工作中充分

  篇三:开展创建党员示范岗活动及优秀党员评比实施方案

  开展创建党员示范岗活动及优秀党员评比实施方案

  为了进一步提高党员素质,巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果,充分发挥党员的先锋模范作用,促使党员牢固确立“一名党员一份责任,一名党员一面旗帜”的责任意识,为医院发展做出新的贡献,特制定创建“党员示范岗”活动实施方案。

  一、指导思想与创建目标

  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观。教育和引导党员坚定共产主义理想信念,以内强素质、外树形象、服务群众、奉献社会为宗旨,自觉以党员标准为榜样,在各自的岗位上勇当先锋,并带动全科、全院工作全面、可持续、创新发展。

  二、评选方法和要求

  (一)创建“党员示范岗”以在岗和在职党员为主体,把紧紧围绕医院中心工作,真实体现临床科室为病人服务,职能科室为一线服务工作中,党员发挥先锋模范作用好,该科室在各方面取得突出成绩的先进科室评选为“党员示范岗”。

  (二)有3名以上党员的科室,采取自荐或推荐方式,全院推出3—4个“党员示范岗”候选科室,报支部审核批准。

  (三)未达党员示范岗要求的党员,可参加优秀党员评比,二者参加其一。

  三、实施步骤

  1.宣传发动。各科室要紧密联系科室特点,通过多种形式,广泛深入地宣传开展创建“党员示范岗”活动的目的、意义和要求。

  2.制定标准。“党员示范岗”总的要求是群众公认、业绩突出、作用明显。树立四种形象:一是树立立足岗位、扎实工作的敬业形象;二是树立开拓进取、创新发展的领跑形象;三是树立心系百姓、服务群众的奉献形象;四是树立廉洁自律、严谨端正的办事形象。“党员示范岗”必须突出先进性和示范性,党员示范岗”的党员必须符合下列标准:

  (1)热爱本职,责任心强,工作业绩突出。

  (2)熟悉政策,精通业务,具有较高的政策和业务水平

  (3)依法行政,秉公办事。

  (4)遵纪守法,廉洁自律,无不良行为记录。

  (5)脚踏实地,办事高效,深受群众和领导好评。

  (6)举止端庄,文明礼貌,服务热情周到。

  (7)科室整体工作走在全院前列。

  3.开展评选。各科室对照“党员示范岗”的评选方案,认真自荐或推荐。全院评选“党员示范岗”2—3个,优秀党员5—7名。经审定批准的“党员示范创建岗”,由党支部授予“党员示范创建岗”标牌,放置于该岗位的显著位置,接受群众监督。

  4.总结表彰。支部每年对评选的“党员示范岗”进行考核评审,对“党员示范岗”和党员中涌现出的先进典型予以表彰、授牌、奖励,并作为报上级党委表彰的优秀党员的候选人。

  四、相关要求

  充分调动广大党员积极参与“党员示范岗”创建活动,把活动的成果放到实践中去检验,运用到党的先进性建设各项工作中,

  同时做到“三个结合”:

  一是把“党员示范岗”创建活动与健全完善保持共产党员先进性教育的长效机制相结合。引导广大党员把立足岗位、敬业奉献、创新发展,保持共产党员先进性教育的成果在“党员示范岗”上充分体现出来。

  二是把开展“党员示范岗”创建活动与党员的日常教育管理相结合。不断强化党员的模范意识和责任意识,充分发挥党员的先锋模范作用,自觉接受社会和群众的监督。

  三是把开展“党员示范岗”创建活动与构建和谐社会结合起来。以创建“党员示范岗”为契机,党支部认真调

  查研究,广大党员积极配合工作,力争将矛盾化解在内部,化解在基层,化解在萌芽之中,为构建和谐医院保驾护航。

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