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规定是强调预先(即在行为发生之前)和法律效力,用于法律条文中的决定。下面是本站为大家带来的幼儿园卫生保健信息收集制度规定办法,希望能帮助到大家!

  幼儿园卫生保健信息收集制度规定办法

  (一)卫生保健资料收集内容

  (1)幼儿园应当建立健康档案.包括托幼机构工作人员健康合格证、幼儿花 名册、儿童入园健康检査表、儿童健康检查表或手册、儿童转园健康证明、儿童退园 登记表、特殊儿童管理资料等.

  (2)幼儿园应建立健全卫生保健管理制度,食堂管理制度、各项工作预案、各 项工作常规流程等,并随时根据卫生保健工作常规要求进行修订.

  (3)幼儿园应按年度整理卫生保健工作计划、总结、卫生保健数据统计及分 析、各项会议、培训记录、卫生保健检査记录、传染病处理记录等.

  (4)幼儿园应当对卫生保健工作进行记录,内容包括出勤、晨午检及全日健康 观察、膳食管理、卫生消毒、营养性疾病、常见病、传染病、伤害和健康教育等记录.

  (5)幼儿园应定期对儿童出勤、健康检査、膳食营养、常见病和传染病等进行 统计分析,掌握儿童健康及营养状况.应用统计结果分析园内相关问题,写人每年 工作总结,指导实际工作.

  (6)有条件的幼儿园可应用计算机软件对儿童体格发育评价、膳食营养评估 等卫生保健工作进行管理.

  (二)卫生保健资料管理的要求

  (1)卫生保健人员要根据工作要求,完成各项卫生保健工作记录的填写,定期 对各种资料进行资料统计、整理、分类.

  (2)按照要求作好各种统计分析,做到概念清楚,方法科学,数据准确,并将数 据按要求及时上报卫生主管部门.

  (3)信息资料种类齐全,要分类归档装订,有总目录、有卷宗、有分目录、有页 码等,还要有电子文档归类存储.

  (4)新上岗人员应接受上岗前培训,幼儿园要建立卫生保健资料交接制度,卫 生保健人员更换时,要有主管领导在场进行交接,在场人员均签字,确保卫生保健 资料连续性与完整性.

  (5)各项工作记录和健康档案要求记录及时、真实、准确、完整、清楚、规范. 工作记录应当及时归档,至少保存3年.

  幼儿园卫生保健信息收集制度规定办法

  一、生活制度

  注意动静结全,要有充分的户外活动时间,制定合理的幼儿生活作息表。

  二、膳食管理制度

  1、饭食管理:专人负责,民主管理,建立膳管委,伙食费专人用。

  2、科学喂养:制定要合理的食谱,保证足够的热量和营养素,抓好进餐管理,让幼儿吃饱吃好。

  3、饮食卫生。

  三、体格锻炼制度:

  1、要有组织地经常和开展适合幼儿特点的游戏及体育活动。

  2、在正常天气下,每天坚持2小时以上的户外活动,加强冬季锻炼,充分利用日光、空气、水个别体弱的幼儿要特殊照顾。

  四、体检查制度

  1、入园检查:凡新生入园必须经指定医院进行全面体验后正常者方能入园。

  2、定期检查:幼儿每年体检一次,每半年测身高一次;每季度测体重,视力一次,建立儿童档案率达100%。

  3、检查晨检及全日健康观察制度:认真做好“一摸二看,三问四查”,发现问题及时处理。

  五、卫生消毒及隔离制度

  1、环境卫生

  2、个人卫生:做到一人、一巾、一杯专人专用,饭前便后洗手,天天带手帕,并正确使用,早晚刷牙,饭后漱口,勤剪指甲,勤换内衣。

  3、消毒隔离制度

  六、预防疾病制度

  1、贯彻“预防为主”的方针。

  2、督促家长按年龄及季节完成防疫部门的布置的预防接种工作。

  3、及时了解疫情,发现传染病及时报告。

  七、安全制度

  1、各项活动要以孩子为中心。

  2、要注意房屋、场地、玩具、用具的安全,避免各种事故的发现。

  3、药物必须妥善保管。

  4、建立健全幼儿接送制度,不得丢失幼儿。

  八、卫生保健登记、统计制度

  要建立健全各种登记统计制度,按上级要求,设立保健档案。

  九、家长联系制度

  采取各种形式,加强同家长联系争取家长配合,定期召开家长会,经常问家长宣传幼儿卫生保健知识,定期出好卫生宣传窗。

  十、环境卫生管理制度

  园内环境实行分片包干责任制,平时每个班级的保育教师负责责任区的卫生打扫;每月全园出动开展一次外环境的大扫除,不仅要将角角落落的垃圾捡出扫净,还需对所有场地,塑胶地面进行冲刷,擦洗大型玩具等,以始终保持整个幼儿园大环境明亮、洁净、美观。

  幼儿园卫生保健信息收集制度规定办法

  1.入园检查:幼儿在入园前必须进行全身体格检查。对有传染病接触史的幼儿必须 做胸部X线透视、肝功能等实验室检查,必须经过检疫期,无症状方可入园。同时要了解幼儿疾病史、传染病史、过敏史、家族史和生活习惯等。

  2、园工作人员参加工作前必须进行体检,包括胸部X线透视、肝功能、粪便常规检查,以及阴道霉菌、滴虫检查,健康检查合格并且无严重生理缺陷者方可就职。

  3、定期体检制度:一岁至三岁幼儿每半年体检一次,三岁以上每年体检一次,每半年测身高、体重一次。测量要准确并做好记录,进行健康分析、评价、疾病统计,及时矫治缺点。

  4、工作人员每年全面体检一次,发现肝炎或其他传染病者须立即离职治疗。待痊愈后,持医疗保健单位的健康证明方可恢复工作。患慢性痢疾、乙型肝炎表面抗原阳性、滴虫性阴道炎、化脓性皮肤病、麻风病、结核病、精神病等保教人员应调离工作。

  5、坚持晨检及全日健康观察制度,认真做好一摸:有否发烧;二看:咽部、皮肤和精神;三问:饮食、睡眠、大小便情况;四查:有无携带不安全物品,发现问题及时处理。

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