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“不忘初心、牢记使命”主题教育的开展，又将在全党上下掀起学习、调查、检视、整改的工作高潮。我们要把“主题教育”打造成四个典范，让主题教育成为我们党工作的常态。本站为大家整理的相关的不忘初心牢记使命主题教育班子问题清单,供大家参考选择。不忘初心牢记使命主题教育班子问题清单
一、理论学习方面
1、学习方法、形式和手段单一，缺乏创新和吸引性。
2、加强理论指导实践、学以致用，推动工作开展。
3、重视普通群众的学习。
4、加强新员工入岗培训。
二、思想政治方面
1、加强年轻一代的政治思想教育。
三、干事创业敢担当方面
1、加强市场业务开拓，与工信厅相关业务部门加强沟通，争取厅管业务信厅属企业业务。
2、及时完善更新院各项规章制度。
3、多关注事业单位改制方面相关政策，及时就事业单位改革方面的问题与上级多沟通。
四、为民服务方面
1、加强对干部职工生活的关心，比如夏季防暑降温药品的购买。
2、深入群众，了解群众困难、需求，对群众提出的问题要及时解决。
五、清正廉洁方面
加强设计、监理人员的清正廉洁教育。
不忘初心牢记使命主题教育班子问题清单
开展主题教育以来，本人认真学习贯彻习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要指示精神，按照中央《关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》《江西省第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》和省委《转发<关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案>的通知》要求，以答好“时代之问”为导向，严格对照党章党规、“四个对照”、“四个找一找”以及“8+6+1”整改任务和市委聚焦解决八项重点工作突出问题通知的要求，结合省委、市委巡视巡察、督察反馈的意见，联系工作实际，认真查找存在的突出问题，列出问题清单，制定整改措施，边查边改、立行立改。
一、思想问题清单
1.理论学习不深问题：对习近平时代中国特色社会主义思想理解不深不透，在融会贯通上还存在差距，对一些热点焦点问题缺乏深层次互动和思想交流，不能很好地结合到实际，落实到行动。
问题的具体表象：学习的自觉性不够。学习上存在实用主义的态度，对与自己工作相关、用得上的学得多一些，相关学紧密或目前用不到的学得少一些，存在“先用先学、急用急学、不用不学”的现象，视野不宽阔，知识不全面。
问题整改的方向措施：强化学习意识。坚持原原本本通读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述选编》、党章、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、习近平总书记系列重要讲话精神，做到全面系统学、深入思考学、联系实际学、不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，思想上、政治上、行动上始终同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，听党话、跟党走。
整改时限：立即整改，长期坚持。
2、服务意识不强问题：关心会员生活不到位，工会会员家庭出现困难时，没有做到及时全面掌握情况，没有及时报告局领导，没有及时解决会员实际困难。
问题的具体表象：宗旨观念有所弱化。没有树立为民服务的宗旨意识，缺乏自觉当好群众利益忠实代表的责任感，忘记了我们党一切工作的出发点和落脚点是为人民谋幸福，为中华民族谋复兴，认为管好自己，干好业务工作，不让群众有意见就够了。
问题整改的方向措施：强化服务意识。加强与工会会员沟通联系，及时掌握会员思想动态和家庭情况，做好困难职工建挡工作，切实帮助解决一些实际因难。
整改时限：立即整改，长期坚持
3. 遵守纪律不严问题：一是执行上下班制不到位，有时存在旱退现象;二是节约意识不够强，主要表现在空调和电灯使有上有浪费现象。
问题的具体表象：遵守纪律认识不足。在日常工作和生活中，放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。
问题整改的方向措施：强化廉洁意识。坚持把纪律和规矩挻在前面，管好自己，严格执行中央八项规定，严格执行廉洁自律有关规定，持之以恒纠“四风”转作风，自觉对照党章党规党纪不断净化自己的思想，严守纪律底线，做真正忠诚、干净、担当的党员干部。
整改时限：立即整改，长期坚持
二、工作问题清单
1.党建创新方式不够问题：机关支部组织党员活动还是主要以组织开会、学习、讲座等传统形式为主，工作特色不明显，未能与党员需求紧密结合。
问题的具体表象：党建业务水平不高。对党建工作的研究不深，在督促机关党支部党建工作抓细抓深抓实上做得不够。
问题整改的方向措施：创新党建方式。坚持以党建示范创建为契机，以新时代党的建设工程为引领，立足主业，内强素质，外塑形象，凝心聚力抓党建，进一步发挥党员干部先锋模范作用。
整改时限：立即整改，长期坚持。
2.党建督查不够严格问题：在落实机关党支部党建工作上存在重部署、轻督查现象，习惯于以文件通知抓落实，没有严格按照规范化要求从严从细督查基层党支部党建工作。
问题的具体表象：责任意识有所弱化。工作上一团和气，做老好人，怕得罪人，对一些原则问题没有认真坚持，总想多栽花、少栽刺，政治意识有待加强。
问题整改的方向措施：强化担当意识。认真履行党建督查职责，加强对机关党支部落实党建工作的督查力度，坚持做到年初有党建工作计划，每月有党建考核督查，切实抓好机关支部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育指导督查，通过开展主题教育，党员实现理论学习有收获，思想政治受洗礼，干事创业敢担当，为民服务解难题，清政廉洁作表率目标
整改时限：立即整改，长期坚持。
3.工作作风不够实的问题：在精准扶贫工作中，深入基层按上级要求做到位，但真正与挂扶贫困户谈心交心还不够，掌握实情少，解决实际困难少。
问题的具体表象：工作激情有所减退，为民服务意识有所淡化，为百姓解决实际困难的能力有限，总认为就是了解到了老百姓的实际困难，又无能力解决。
问题整改的方向措施：牢记初心使命。树立以人民为中心的发展理念，多深入基层、深入群众、主动与挂扶贫困户谈心交友，增进同人民群众的感情，自觉同人民想在一起，干在一起，着力解决群众的操心事、烦心事，以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。
整改时限：立即整改，长期坚持。
不忘初心牢记使命主题教育班子问题清单
按照区教育局文件精神，对照“守初心、担使命，找差距、抓落实”主题教育总要求，学校班子成员认真从“理论 学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁”五个方面深入查摆问题、剖析根源，并制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下：
一、存在的突出问题
(一)在理论学习方面
班子成员积极通过中心组学习、专题研讨、个人自学等方式认真学习《习近平新时代中国特色社 会主义思想学习纲要》和重要讲话精神，但对照理论学习有收获的要求，还存在一些不足。一是制度不完善。考勤制度、考核制度等执行不严，个别班子成员对理论学习存 在偏差，缺乏学习积极性，出现了迟到、请假的现象。二是认识有偏差。有的认为自己有文化、有知识，平时都能自学，不愿坐下来学理论。三是结合实际少。虽然认真组织参加中心组学习，但针对性和可操作性不强，学习内容大多按上级布置的内容原封不动地搬过来，没有结 合本校实际情况，缺少理论联系实际的学风，不能把学习与实际工作、学习与运用、言论与行动很好 地结合起来，没有真正做到学以致用。
(二)在思想政治方面
班子成员能够牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决在思想 上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照要求，做得还不够。学习领会不够深。对工作投入的精力多，对学习投入的精力相对较 少，影响了学习进度。大局观念还不够强。在集体研究讨论决策时，班子成员对分管领域之外提出的意见较少，缺乏整体观念。
(三)在干事创业方面
班子成员能够担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治党责任。但也存在一些问题，在工作落实上，习 惯于做“二传手”，抓落实“一阵风”，结合实际推动工作力度不够，有些工作停留在会议、文件层面，针对性和操作性不够强，督促落实不够。在工作方式上，方法简单，创新性不够，存在思路还不够宽、层次还不够高的情况。面对繁重的工作任务，有时 会有畏难情绪和疲于应付心态，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。
(四)在为民服务方面
班子成员牢固树立以人民为中心的发展理念，把群众的愿望作为自己的奋斗目标，但认真对照查 摆，还存在一些不足。深入课堂听课不够深入，对群众反映的困难和问题收集得多，过问得少，了解面上情况多，找深层次原因少。对一线老师出现的一些新情况、新问 题、新变化没有及时进行掌握，对问题的了解不够深入。
(五)在清正廉洁方面
班子成员能严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象，带头落实中央八项规定和实 施办法精神。但也存在一些问题。“一岗双责”落实仍有差距。有的班子成员对落实党风廉政“一岗 双责”缺乏更有针对性的措施，没有把党风廉政建设和具体业务工作放在同等重要的位置，执行各项 纪律还不够严格。自律意识有待进 一步增强。艰苦奋斗精神减退。能够严格遵守廉洁自律有关规定，但是对一些朋友、同学的饭局、聚 会有时还是难以推辞。
二、产生问题的主要原因
根据习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的要求，班子对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型、身 边榜样，从思想根源上进行了深刻反省和剖析，归纳起来主要有以下几个方面。
(一)理想信念不够坚定。面对当前新形势新要求，把更多精力放在了升学指标上，把政治理论学习当成了“软指标”，学习不够系统，党的十九大精神、习近平新时代中国特色社 会主义思想、中国特色社会主义理论体系及习近平总书记系列重要讲话精神深入学习、全面深刻理解 还有差距。
(二)党性修养还需加强。班子成员刚刚入党的时候血气方刚，对党组织充满了向往和热爱，能够自觉参 加党内政治生活锻炼，不断提升自己的党性修养。随着党龄、年龄的增长，阅历、见识更加丰富了， 不自觉放松了党性锻炼，把自己等同于一般党员，缺乏高标准严要求，不能主动投身到严肃党内政治 生活、净化党内政治生态的工程当中，没有经常在严肃的党内政治生活中锻炼党性、坚定理想信念。
(三)作风改进不到位。有的同志对作风改进的长期性和艰巨性认识不足，放松了对主观世界的改 造，没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界。存在“只要不 碰高压线、不越雷池就安全”的思想，存在“8小时内要求高、8小时外要求低”的现象。
(四)纪律观念不够强。纪律意识的强弱反映党员的理想信念坚定与否，关系到对党的先进性的认 同感。部分班子成员纪律意识仍显淡薄，在严格执行纪律方面，自觉主动性还不够，认为作为领导干部，只需要管好身边人身边事就行了，对自己作为党员领导干部更应带头遵规守纪的意识还不够强。
三、下步努力方向和整改措施
班子严格对照主题教育要求，针对以上查摆出来的问题和产生原因分析，结合实际，逐项认 真抓好改进落实，切实发挥表率作用。
1、要提高政治站位，维护中央权威。班子要坚持用“不记初心、牢记使命”思想武装头脑、指导实践、推动工作。进一步提高政治站位，自觉向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚 决不做，确保中央政令畅通。
2、要严肃组织纪律，落实上级决定。班子要坚持民主集中制原则，坚决反对在贯彻落实党中央决策部署时议而不决、决而不行、行而不实。加强纪律建设，坚决纠正执行纪律宽松软的问题，以纪律为利器坚决杜绝执行党中央决策部署时等待观望、敷衍塞责、阳奉阴违、推诿扯皮等恶习。强化规矩意识，坚持重大事项请示报告，绝不越级越权，自行其是。
3、要严明政治纪律，对党忠诚老实。把忠诚作为班子第一位的政治要求和职业品格，始终站 在党的立场说话做事，始终与党同心同德，以政治纪律为准绳。同时，要心明眼亮、头脑清醒，始终保持政治敏锐性，不断增强政治鉴别力， 不为传闻谣言所惑，不为杂音噪音所扰，旗帜鲜明的批评纠正党员干部不正确的言论，始终在思想上 和行动上与党中央保持高度一致。
4、要加强组织建设，锤炼干部队伍。班子要切实增强攻坚克难的精神、抓落实的力度、破难 题的勇气，切实把抓落实作为履职尽责的本分、把重实干作为成就事业的基础、把求实效作为一切工 作的目标，努力形成精神更加振奋、作风更加清新、工作更加务实的良好形象。
5、要加强作风建设，保证清正廉洁。班子要带头遵守党的组织纪律、廉政纪律、群众纪律、 工作纪律和生活纪律，真正把纪律和规矩挺在前面。严格落实党风廉政建设“两个责任”，切实加强 对职责范围内党风廉政建设的组织领导和监督检查，做到廉政建设和反腐败工作与各项工作同部署、 同落实，营造“干净干事”的良好氛围。坚持用制度管权管事管人，建立行之有效的制度规范，真正让 制度内化于心，外化于行，成为规范和约束班子成员履职尽责、干净干事、廉洁从政的行为准则。